如何处理工作中那些信息
一工作中的朋友给我QQ留言“在吗?”
我在出差的路上,刷QQ看到这条消息时大概是几小时后了,精力已经全在出差的项目上,我猜朋友可能是工作上的什么事情找我,但是看到“在吗”让我思想上及不情愿回复。
因为,我不知道会是什么事,也许很麻烦。再者,当我回复“在”时,时间上已不能自主,你会被他拉住,然后你就不得不在回复“在”后,解决那个问题。
己所不欲,勿施于人。“在吗”可能会给他人造成一些信息负担。
我从不用“在吗”,所有的留言信息,我都是直接把问题描述清楚,然后发给别人。
看到的人第一时间就知道是什么事情,他可以从容的安排他的时间,怎么解决,能不能解决,怎么回复,一般想到解决办法就会给你回复。
我在工作群里发了项目任务,进度目标,一个多小时过去没有人回复。我不知道相关人员是不是都看到了,于是我又单独一个个人询问…..
他们其实都看到消息,只是不知道如何安排工作,种种的原因让他们看到信息,但是没有反馈。
这让我想到了,在微信群里,该如何去应对老板突如其来的指示。我可能当下还没想到解决方案。
我是该视而不见,再等等回复,这样也许老板一个电话就催过来了,也许老板那边事情很急。
面对这些信息,我选择先回复“收到”,表明老板的指示你已经第一时间接受到,然后你可以从容去处理。
不要用“在吗”,面对信息当下不知道如何处理时,先第一时间回复一个“收到”。
两个工作小细节你怎么看?
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